Guia docente
DATOS IDENTIFICATIVOS 2011_12
Asignatura SOCIOLOGIA DE LAS ORGANIZACIONES Código 00302012
Enseñanza
DIP. GESTION Y ADMINISTRACION PUBLICA
Descriptores Cr.totales Tipo Curso Semestre
6 Optativa Tercero Segundo
Idioma
Castellano
Prerrequisitos
Departamento PSICOLOGIA,SOCIOLOG. Y FILOSOF
Responsable
ORDÓÑEZ PASCUA , NATALIA
Correo-e nordp@unileon.es
mrmars@unileon.es
Profesores/as
MARCOS SANTIAGO , MARÍA DEL ROSARIO
ORDÓÑEZ PASCUA , NATALIA
Web http://
Descripción general


 
Tribunales de Revisión
Tribunal titular
Cargo Departamento Profesor
Tribunal suplente
Cargo Departamento Profesor

Objetivos


 

Metodologías

Asignatura sin docencia

Contenidos
Bloque Tema
"BLOQUE I : EL ESTUDIO DE LAS ORGANIZACIONES BLOQUE II : TEORÍAS DE LA ORGANIZACIÓN -
TEMA 1: SOCIOLOGÍA Y SOCIEDAD DE LAS ORGANIZACIONES: La expansión de las organizaciones. Las organizaciones como objeto de estudio. La sociología de las organizaciones.

TEMA 2: SOCIOLOGÍA Y SOCIEDAD MODERNA: La Primera Revolución Industrial: condiciones que la facilitaron, características, desórdenes que provocó. La Revolución Científico- Técnica: Consecuencias. La Tercera Revolución Industrial. Características de la Sociedad Industrial.

TEMA 3: Concepto de organización. La organización como sistema de colaboración y de conflicto.
La estructura de la organización. Dimensión formal y dimensión informal.
BLOQUE II : TEORÍAS DE LA ORGANIZACIÓN TEMA 4: M. WEBER Y LA EXPANSIÓN DE LA BUROCRACIA: La burocracia como tipo ideal y la expansión de la burocratización.

TEMA 5- TAYLOR Y LA OCT: Causas de la baja productividad. Principios del management científico. Los estudios de tiempos y movimientos. Difusión del taylorismo. Aspectos críticos del taylorismo. TEÓRICOS DE LA ORGANIZACIÓN FORMAL: Aportaciones y principios generales de la dirección según Fayol.

TEMA 6- FORD. Modelo fordista

TEMA 7- ESCUELA DE RELACIONES HUMANAS. Los experimentos de la Hawthorne. Valoración de los experimentos. Crítica a la E. Relaciones Humanas.

TEMA 8 -TEORÍA DE SISTEMAS: Concepto de Sistema. El modelo sistémico aplicado al estudio de las organizaciones.

TEMA 9: TEORÍAS CRÍTICAS.

TEMA 10: DESARROLLOS MODERNOS DE TEORÍA D ELA ORGANIZACIÓN.
BLOQUE III: TEMA 11: CULTURA ORGANIZATIVA

Otras actividades

Consultar la bibliografía recomendada que esta a disposición de los alumnos en las Bibliotecas de diferentes centros de la Universidad. Familiarizarse con las publicaciones periódicas sobre la materia.


Evaluación
  descripción calificación
 
Otros comentarios y segunda convocatoria

Se realizará una prueba final que incluirá tanto los contenidos de las clases teóricas como de las prácticas, siendo obligatorio para aprobar la asignatura aprobar ambos tipos de preguntas. Examen: Final y escrito y constará de varias preguntas relativamente breves, acerca del contenido de la asignatura.

Se valorará el grado de dominio, precisión y claridad en los conceptos; la adecuación de las respuestas a las preguntas, la capacidad de relación.

Fuentes de información
Acceso a la Lista de lecturas de la asignatura

Básica

COLLER, X. Y GARVÍA, R. Análisis de organizaciones. Madrid: S.XXI, CIS, 2004.

LUCAS MARÍN, A. La comunicación en la empresa y en las organizaciones. Barcelona: Bosch Comunicación, 1997.

LUCAS MARÍN A. Y MARTÍNEZ QUINTANA V. (Coord.) La construcción de las organizaciones: la cultura de la empresa. Madrid: UNED, 2001

LUCAS MARÍN, A. Y GARCÍA RUIZ, P. Sociología de las organizaciones. Madrid: Mc.Graw Hill, 2002.

RUIZ, R. N. Colaboración y Conflicto. Una aproximación a la Sociología de las organizaciones. Valencia: Tirant lo Blanch, 2000.

RÚIZ OLABUÉNAGA, J.I. Sociología de las Organizaciones. Bilbao: Universidad de Deusto, 1995.

SANAGUSTÍN FONS, Mª. V., PUYAL ESPAÑOL, E. Y C. GÓMEZ BAHILLO (Coords.):Sociología de las Organizaciones. Una mirada crítica desde la Universidad. Zaragoza: Egido Editorial y Universidad de Zaragoza, 2004.

GARCÍA MADARIA,J. M. Teoría de la organización y sociedad contemporánea. Barcelona: Ariel Ciencia Política, 1985. KAUFMANN, A. El poder en las organizaciones. Madrid,: ESIC y ediciones de la Universidad de Alcalá de Henares. (Cap 1,6,8,11).

 MARCH J.G., SIMON H.A. Teoría de la organización. Barcelona: Ariel Economía, 1987.

 MINTZBERG, H. La estructuración de las organizaciones. Barcelona: Ariel Economía, 1993. MOUZELIS,

NICOS P. Organización y Burocracia. Barcelona: Península, 1973.

 NEMESIO RUIZ, R. Colaboración y conflicto. Una aproximación a la sociología de las organizaciones ( Cap. 3.3. La Estructura organizativa). Valencia: Tirant lo Blanch, 2000. PERROW, CH. Sociología de las organizaciones. Madrid: McGraw Hill, 1990. RODRÍGUEZ FERNÁNDEZ , A. (dir). Los recursos humanos en las administraciones públicas. Madrid: Tecnos, 1995, p. 329-374.

 RÚIZ OLABUÉNAGA,J.I. Sociología de las Organizaciones. Bilbao: Universidad de Deusto, 1995. ZERILLI A. Fundamentos de organización y Dirección general. Bilbao: Deusto.

 
Complementaria

GIL RODRÍGUEZ, F. Y GARCÍA SAIZ , M. Grupos en las organizaciones (Cap. 7: Los grupos informales). Salamanca: Eudema Recursos Humanos, 1993. LUCAS MARÍN, A. La comunicación en la empresa y en las organizaciones. Barcelona: Bosch Comunicación, 1997. LUCAS MARÍN, A. Sociología para la empresa. Madrid: Mc. Graw Hill, 1994. LUCAS MARÍN A. Y MARTÍNEZ QUINTANA V. (Coord.) La construcción de las organizaciones: la cultura de la empresa. Madrid: UNED, 2001 FERNÁNDEZ SANCHIDRIÁN, J.C. Y HERNÁNDEZ SÁNCHEZ,A. (Eds.).: Diccionario de Sociología de la empresa y de las relaciones laborales,Valladolid, Ed: Lex Nova, 2000. FINKEL, L.: La organización social del trabajo, Madrid, Ed.: Pirámide, 1994. MARCOS SANTIAGO, R. El conflicto de intereses en las organizaciones. En SANAGUSTÍN FONS, Mª. V., PUYAL ESPAÑOL, E. Y C. GÓMEZ BAHILLO (Coords.):Sociología de las Organizaciones. Una mirada crítica desde la Universidad. Zaragoza: Egido Editorial y Universidad de Zaragoza, 2004. MARCH J.G., SIMON H.A. Teoría de la organización. Barcelona: Ariel Economía, 1987. PERROW, CH. Sociología de las organizaciones. Madrid: McGraw Hill, 1990. WEBER,M. La burocracia. Buenos Aires: Pleyade, 1977. _ Sociología del trabajo industrial, Madrid, Trotta, 1995. _ Economía y Sociedad. México: FCE, 1992 (e.o. 1922). _ La ética protestante y el espíritu del capitalismo. Barcelona: Península, 1991. "